Cervecería Polar y los trabajadores de su planta de Los Cortijos y territorio metropolitano de ventas llegaron a un acuerdo para cerrar la Convención Colectiva 2012-2014, cuatro meses antes del vencimiento de la actual. Los trabajadores aprobaron este domingo el texto que garantiza un aumento salarial de 27% a la firma e incrementos de 6% cada cuatro meses, además de un bono a la firma de Bs 17.000. El director de Administración de Cervecería Polar, Luis Alberto Rodríguez, destacó que este acuerdo se logró gracias a que se dieron las condiciones de paz laboral, continuidad operativa y diálogo honesto y respetuoso."Sólo así podíamos llegar a un acuerdo, tal como lo hemos hecho durante 70 años de historia", destaca una nota de prensa. La Convención Colectiva 2012-2014 tendrá una vigencia de 30 meses, contados a partir del 2 de febrero. Tomado de El Universal.
lunes, 6 de febrero de 2012
Cervecería Polar y trabajadores aprueban contrato colectivo 2012-2014
Cervecería Polar y los trabajadores de su planta de Los Cortijos y territorio metropolitano de ventas llegaron a un acuerdo para cerrar la Convención Colectiva 2012-2014, cuatro meses antes del vencimiento de la actual. Los trabajadores aprobaron este domingo el texto que garantiza un aumento salarial de 27% a la firma e incrementos de 6% cada cuatro meses, además de un bono a la firma de Bs 17.000. El director de Administración de Cervecería Polar, Luis Alberto Rodríguez, destacó que este acuerdo se logró gracias a que se dieron las condiciones de paz laboral, continuidad operativa y diálogo honesto y respetuoso."Sólo así podíamos llegar a un acuerdo, tal como lo hemos hecho durante 70 años de historia", destaca una nota de prensa. La Convención Colectiva 2012-2014 tendrá una vigencia de 30 meses, contados a partir del 2 de febrero. Tomado de El Universal.
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